Kwartiermaker ZOU Werkt (24-32)

42579
Opdrachtnummer
42579
Opdrachtgever
Regionale Sociale Dienst Kromme-Rijn Heuvelrug
Datum
1 Februari 2026 tot 1 Augustus 2026
Uren per week
voor 28 Uur per week.
Status
Open
Regio
Utrecht
Functie type
Projectmanagement, Sociaal Maatschappelijk Domein
Sluitingsdatum
31 Januari 2026
Verlengingsopties
n.t.b.
Opdracht type input
ZZP, Detachering

Regionale Sociale Dienst Kromme-Rijn Heuvelrug

Adres met huisnummer

-

Postcode

-

Plaats

Zeist

Introductie
Voor de Regionale Sociale Dienst Kromme-Rijn Heuvelrug zijn wij op zoek naar een Kwartiermaker ZOU Werkt (24-32).
Opdracht inhoud

De kwartiermaker heeft als opdracht om de noodzakelijke voorwaarden, organisatie, samenwerking en planning te realiseren waarmee het project ‘ZOU Werkt!’ van start kan gaan. De kwartiermaker bereidt samen met betrokken partijen de uitvoering voor en zorgt voor , organisatorische en financiële samenhang tussen gemeenten, RDWI en de Biga Groep. Vervolgens geeft de kwartiermaker (in de rol van projectleider) invulling aan het vastgestelde projectvoorstel. En stelt een plan van aanpak op, draagt zorg voor het veilig stellen van de impulsgelden. Belangrijkste resultaatgebieden:

  1. Projectinrichting
    • Uitwerken van een projectstructuur en rolverdeling (stuurgroep, projectgroep, werkgroepen).
    • Beschrijven van verantwoordelijkheden, overlegstructuren en besluitvormingsmomenten.
    • Zorgen voor heldere afstemming tussen bestuurlijk opdrachtgever, ambtelijk opdrachtgever, RDWI en Biga Groep.
  2. Inhoudelijke voorbereiding van fase 1 (‘ZOU Werkt!’ 2026–2028)
    • Ambities, doelstellingen en KPI’s omschrijven van de dienstverlening voor de doelgroepen (Wsw, beschut werk, banenafspraak, statushouders, jongeren tot 27 jaar) en vast laten stellen door de stuurgroep.
    • Uitwerken van de onderdelen arbeidsontwikkeling, mensontwikkeling en werkgeversbenadering.
    • Afstemmen (met de Arbeidsmarktregio Midden-Utrecht) over de gezamenlijke werkgeversdienstverlening voor het organiseren van werk en participatie bij werkgevers.
  3. Financiële onderbouwing en inzet impulsmiddelen
    • In samenwerking met RDWI, Biga en gemeenten een overzicht opstellen van benodigde middelen en dekking om de ambities en doelstellingen te realiseren.
    • Voorbereiden van de aanvraag en verantwoording van het Rijk-impulsbudget 2025–2029
    • Opstellen van een format voor monitoring van financiële effecten (kosten, baten, uitkeringsbesparing).
  4. Communicatie en participatie
    • Opstellen van een communicatie strategie en plan richting medewerkers, management, bestuurders en samenwerkingspartners.
    • Betrekken van medewerkers en medezeggenschap in de ontwikkelfase.
  5. Start fase 1
    • Na vaststelling van de punten 1 t/m 4 wordt door de projectleider invulling gegeven aan de punten 1 t/m 4.
  6. Oplevering en overdracht
  7. Aan het einde van de eerste fase door de projectleider op te leveren:
    • Een evaluatie fase 1
    • Een concept-businesscase (inclusief organisatorische en financiële effecten);
    • Een voorstel voor inrichting en evaluatie van fase 2

Organisatie

De vijf ZOU-gemeenten (de Bilt, Bunnik, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist), de Regionale Dienst Werk en Inkomen Kromme Rijn Heuvelrug (RDWI) en Biga Groep zetten samen de stap naar een toekomstbestendige uitvoering van werk en inkomen in de regio. In lijn met de Strategische Kaders Werk en Inkomen 2023-2027 en de Innovatieagenda Werk en Inkomen 2024-2027 is gekozen voor de ontwikkeling van één integrale uitvoering re-integratie onder de werktitel ‘ZOU Werkt!’. Om deze transitie zorgvuldig vorm te geven, wordt een kwartiermaker aangesteld die de voorbereiding, organisatie en inrichting van de eerste fase begeleidt. Na vaststelling van de aanpak om te komen tot één integrale uitvoering van re-integratie zal de beoogd projectleider de eerste fase implementeren, en na besluitvorming van de businesscase invulling geven aan de tweede fase.

Competenties

  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
  • Doorzettingsvermogen;
  • Resultaatgericht werken;
  • Samenwerken;
  • Plannen en organiseren;
  • Voortgangsbewaking.

Eisen en wensen

  1. Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprojecten tussen verschillende gemeenten binnen het sociaal domein;
  2. Aantoonbare kennis van re-integratie, zociale werkvoorziening en werkgeversdienstverlening;
  3. Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling;
  4. Aantoonbare werkervaring met verandermanagement;
  5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider/kwartiermaker binnen het sociaal domein;
  6. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een communicatie strategie;
  7. Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement en bestuurlijke afstemming binnen een gemeente;
  8. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider/kwartiermaker binnen het sociaal domein;
Gesprek

n.t.b.

Overige informatie

Een indicatie van je uurtarief voor deze opdracht zien wij graag in je reactie op deze opdracht. ZP&co werkt in opdracht van de externe opdrachtgevers met uurtarieven inclusief reis en verblijfkosten, exclusief BTW.
Indien je geen ZZP'er bent kun je ook reageren. Wij bieden je dan, voor de periode van de opdracht, een marktconform salaris.
Nadere informatie verkrijgbaar bij team ZP&co 085 – 487 85 00. ZP&co is een bemiddelingsorganisatie/coöperatie voor ZZP’ers met een HBO+ werk-denkniveau. Wij hebben geen winstdoelstelling. Jij als Zelfstandig Professional staat centraal in onze coöperatie. Doe mee en word lid. Bedrijven die op zoek zijn naar ZZP’ers. Wij hebben ze. Meld uw vacature aan op ons administratie zp@jong-en-ko.nl. Met een achterban van ruim 14.000 ZZP’ers heeft de coöperatie altijd een oplossing.

Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent! Reageer via de onderstaande button op deze opdracht. Nog geen profiel? Deze maak je heel makkelijk en snel aan. Nadat jij je interesse kenbaar hebt gemaakt zullen wij contact met je opnemen. Ten aanzien van referenties vragen wij: naam, bedrijf en telefoonnummer. Je wordt beoordeeld op zowel eisen als wensen. Wanneer er niet wordt voldaan aan een eis, komt je niet in aanmerking voor de opdracht (knock-out). Daarnaast wordt er beoordeeld op diverse wensen. In je aanbieding moeten eisen en wensen plus de mate waarin hieraan voldaan wordt expliciet benoemd worden. Heb je over deze opdracht of andere opdrachten vragen? Neem dan contact op via 085 – 487 85 00 of zp@jong-en-ko.nl of vul het contact formulier in.