Transitiebegeleider IV Keten (24-28)

42575
Opdrachtnummer
42575
Opdrachtgever
Omgevingsdienst Noord Holland Noord
Datum
2 Maart 2026 tot 1 Januari 2027
Uren per week
voor 26 Uur per week.
Status
Open
Regio
Noord-Holland
Functie type
ICT en IT, Projectmanagement
Sluitingsdatum
5 Februari 2026
Verlengingsopties
n.t.b.
Opdracht type input
ZZP, Detachering

Omgevingsdienst Noord Holland Noord

Adres met huisnummer

-

Postcode

-

Plaats

Hoorn

Introductie
Voor de Omgevingsdienst Noord Holland Noord zijn wij op zoek naar een Transitiebegeleider IV Keten (24-28).
Opdracht inhoud

De opdracht is drieledig:

  1. Het leiden van de transitie van de IV Keten Je leidt de veranderingen die beschreven zijn in het transitieplan, waaronder het opzetten van stuurtafels, het inrichten van tactische processen, en het beschrijven en laten wegen van de eventuele nieuwe functies op het gebied van ICT & Data.
  2. Het coachen de Teamleider I&D in diens nieuwe rol Je coacht de nieuwe teamleider I&D op het gebied van leiderschap, de uitvoering van personeelsmanagement en stakeholdermanagement binnen en buiten de organisatie. Je bent sparringspartner in het uitwerken van strategische doelen zoals datakwaliteit, datagericht werken en innovatie.
  3. Het adviseren en ondersteunen van het MT Bedrijfsvoering bij de organisatiebrede verankering van de IV-keten Je ondersteunt en adviseert het MT Bedrijfsvoering over prioritering, fasering en samenloop van de IV-ketentransitie met andere organisatiebrede ontwikkelopgaven. Je vertaalt de impact van de IV-transitie naar consequenties voor werkplanning, jaarplannen en ontwikkelagenda’s. Daarnaast fungeer je als inhoudelijk klankbord voor het MT bij besluitvorming over richting, randvoorwaarden en samenhang.

De transitiebegeleider heeft geen lijnverantwoordelijkheid en geen besluitvormende rol, maar opereert adviserend, verbindend en faciliterend.

Organisatie

Bij de Omgevingsdienst Noord-Holland Noord (OD NHN) werken circa 250 bevlogen en ervaren collega’s aan de opstelling van adviezen en de uitvoering van milieutaken van zestien gemeenten in Noord-Holland-Noord. Daarnaast is de provincie Noord-Holland onze opdrachtgever. We houden ons bezig met bodemkwaliteit, klimaat, natuur, milieu, duurzaamheid, energietransitie, lucht, afval, asbest externe veiligheid, zwemwater, wegen en vaarwegen.

Afgelopen jaar is er een IV Visie en Strategie ontwikkeld, alsmede een Transitieplan voor het verbeteren van de manier waarop de organisatie haar informatie- en datavoorziening inzet en stuurt. Komend jaar wil de organisatie dit transitieplan uitvoeren, en om dat proces te leiden zoeken we een verandermanager met stevige ervaring op het gebied van IV, Data en Informatiebeheer. De Transitiemanager werkt hierin nauw samen met de nieuwe teamleider ICT & Data (I&D).

De afdeling bedrijfsvoering, waar I&D onderdeel van is, is ook bezig met een veranderproces met als doel haar positie als adviseur en dienstverlener op het gebeid van ICT en Data binnen de organisatie beter vorm te geven. De transitiemanager die we zoeken zal ook daarin een rol spelen als adviseur van het managementteam van de afdeling.

Competenties

  • Collegiaal en samenwerkend;
  • Onderzoekend en initiatief nemend;
  • Verbinder;
  • Creatief;
  • Resultaatgericht.

Eisen en wensen

  1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  2. Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als manager van IV-teams binnen de overheid;
  3. Minimaal 3 aantoonbare verandertrajecten succesvol hebt afgerond en geef hiervan een korte toelichting op maximaal één A4;
  4. Uiterlijk beschikbaar per 2 maart 2026 voor minimaal 24 uur per week, volledig aanwezig op kantoor en zonder geplande vakanties tot 1 mei 2026, benoem dit duidelijk in het cv.
  5. Aantoonbare werkervaring in afgelopen 3 jaar als Manager IV/IT bij een omgevingsdienst en aantoonbare kennis van Robuustheidseisen voor Omgevingsdiensten;
  6. Minimaal 3 jaar werkervaring met het inrichten van portfoliomanagement,;
  7. Aantoonbare werkervaring in het opstellen van functiebeschrijvingen conform HR21;
  8. Aantoonbaar in bezit van certificering ITIL en Prince2;
  9. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het integreren van DIV/Informatiebeheerteams in IV team, benoem duidelijk in het cv 2 afgeronde opdrachten;
  10. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het leiding geven aan datagericht werken en innovatie.
Gesprek

12 februari as.

Overige informatie

Een indicatie van je uurtarief voor deze opdracht zien wij graag in je reactie op deze opdracht. ZP&co werkt in opdracht van de externe opdrachtgevers met uurtarieven inclusief reis en verblijfkosten, exclusief BTW.
Indien je geen ZZP'er bent kun je ook reageren. Wij bieden je dan, voor de periode van de opdracht, een marktconform salaris.
Nadere informatie verkrijgbaar bij team ZP&co 085 – 487 85 00. ZP&co is een bemiddelingsorganisatie/coöperatie voor ZZP’ers met een HBO+ werk-denkniveau. Wij hebben geen winstdoelstelling. Jij als Zelfstandig Professional staat centraal in onze coöperatie. Doe mee en word lid. Bedrijven die op zoek zijn naar ZZP’ers. Wij hebben ze. Meld uw vacature aan op ons administratie zp@jong-en-ko.nl. Met een achterban van ruim 14.000 ZZP’ers heeft de coöperatie altijd een oplossing.

Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent! Reageer via de onderstaande button op deze opdracht. Nog geen profiel? Deze maak je heel makkelijk en snel aan. Nadat jij je interesse kenbaar hebt gemaakt zullen wij contact met je opnemen. Ten aanzien van referenties vragen wij: naam, bedrijf en telefoonnummer. Je wordt beoordeeld op zowel eisen als wensen. Wanneer er niet wordt voldaan aan een eis, komt je niet in aanmerking voor de opdracht (knock-out). Daarnaast wordt er beoordeeld op diverse wensen. In je aanbieding moeten eisen en wensen plus de mate waarin hieraan voldaan wordt expliciet benoemd worden. Heb je over deze opdracht of andere opdrachten vragen? Neem dan contact op via 085 – 487 85 00 of zp@jong-en-ko.nl of vul het contact formulier in.