De beheerafdeling is op zoek naar een tactisch assetmanager die de brug slaat tussen de strategische en operationele laag van het beheer. Deze rol is nodig voor het opstellen van korte- en middellange termijnplannen voor het onderhoud en beheer van assets, met name op het gebied van verhardingen en civiele constructies.
De tactisch assetmanager analyseert en verwerkt beschikbare gegevens, zoals inspectierapporten en meldingen, om de onderhoudsbehoefte te bepalen voor het komende jaar en de daaropvolgende jaren. Dit draagt bij aan een effectieve en toekomstbestendige onderhoudsprogrammering.
VERANTWOORDELIJKHEDEN:
Dataverwerking en controle;
Procesbeheer;
Onderhoudsprogrammering;
Afstemming binnen de afdeling.
OPLEVERPRODUCTEN:
Documentatie en uitvoering van het proces voor beheerdersoordeel, inclusief coördinatie van verwerking in Obsurv;
Bijdrage leveren aan het opstellen en uitvoeren van het proces voor het opstellen van onderhoudsprogrammeringen;
Definitieve onderhoudsprogrammering, afgestemd met de betrokken disciplines.
Werken voor de gemeenten Woerden en Oudewater betekent werken aan ambities in een dynamische organisatie met grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Ruim 500 talentvolle professionals werken voor twee gemeentebesturen die samen 60.000 inwoners vertegenwoordigen.
Je bent werkzaam in een politiek bestuurlijke omgeving en centraal in het Groene Hart. De organisatie kent een informele werksfeer en heeft oog voor medewerkers met talent. We stimuleren ontwikkeling en brede inzetbaarheid. We bieden flexibiliteit in werkzaamheden en interessante interne projecten aan.
6 januari as.
Overige informatie
Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent! Reageer via de onderstaande button op deze opdracht. Nog geen profiel? Deze maak je heel makkelijk en snel aan. Nadat jij je interesse kenbaar hebt gemaakt zullen wij contact met je opnemen. Ten aanzien van referenties vragen wij: naam, bedrijf en telefoonnummer. Je wordt beoordeeld op zowel eisen als wensen. Wanneer er niet wordt voldaan aan een eis, komt je niet in aanmerking voor de opdracht (knock-out). Daarnaast wordt er beoordeeld op diverse wensen. In je aanbieding moeten eisen en wensen plus de mate waarin hieraan voldaan wordt expliciet benoemd worden. Heb je over deze opdracht of andere opdrachten vragen? Neem dan contact op via 085 – 487 85 00 of zp@jong-en-ko.nl of vul het contact formulier in.
Kom je in aanmerking voor een interview, dan plant de opdrachtgever een gesprek met je in. Het gesprek zal ofwel op locatie ofwel online plaatsvinden. Er zal tijdig contact worden opgenomen om de instructies hiervoor door te nemen.