De Gemeente Almere is op zoek naar een daadkrachtige en inspirerende Teammanager Maatschappelijke Zorg die richting kan geven aan het team dat werkt aan complexe maatschappelijke vraagstukken, in Almere en in de regio. Samen zorgen we ervoor dat iedereen in Almere, ongeacht achtergrond of omstandigheden, de zorg en ondersteuning krijgt die hij of zij nodig heeft. Help jij ons bouwen aan een inclusieve en veerkrachtige stad?

Jouw team De 20 professionals van het Team Maatschappelijke Zorg van de afdeling Zorg en Welzijn is verantwoordelijk voor beschermd wonen, maatschappelijke opvang, vrouwen opvang, verslavingsbeleid en de openbare GGZ. Het team werkt voornamelijk in de regio, Almere is namelijk de centrumgemeente voor het grootste deel van de taken binnen dit aandachtsgebied. Jouw professionals, en jij zelf, zullen dus veel afstemming zoeken met de andere vier Flevolandse gemeenten. Het team werkt in een context van een aantal grote ontwikkelingen, denk hierbij bijvoorbeeld aan het volgende:

• Transformatie van beschermd wonen naar beschermd thuis: Cliënten uit de doelgroep willen wij steeds meer 'zo thuis mogelijk' opvangen. Bijvoorbeeld door kleine woonsettings te creëren in wijken of mensen in hun eigen huis de benodigde zorg en ondersteuning te geven. Mensen komen daardoor minder snel in een intramurale voorziening.
• Woon-zorg opgave: Er is helaas een groot tekort aan passende woonruimte voor deze doelgroep. Dat stelt ons voor uitdagingen, zoals toenemende wachtlijsten en complexere situaties. Samen met onze collega’s van o.a. Wonen, Leefbaarheid en Veiligheid proberen wij hier oplossingen voor te zoeken.
• Toenemend aantal dakloze mensen in onze stad: Het creëren van voldoende opvangplekken en passende begeleiding voor deze mensen, en daarbij ook ontwikkelingen meenemen zoals Housing First, is ook een van onze grote uitdagingen.

Meer over jouw team en MT

Het team maatschappelijke zorg bestaat uit zo’n twintig collega’s, waarvan er ongeveer vijftien vast in dienst zijn en de rest wisselend is aan project of programma leiders uit de regio. Binnen het team werken voornamelijk beleidsadviseurs, maar ook beleidsondersteuners en plaatsingscoördinatoren.

Het team maakt onderdeel uit van de afdeling Zorg en Welzijn; een afdeling die zich met ruim 200 professionals hard maakt voor beleid en uitvoering op het gebied van o.a. welzijn, (Jeugd)zorg, wmo, gezondheid en diversiteit.

Zelf neem je zitting in het MT van de afdeling.

1. Je hebt een scherp oog voor de dynamiek binnen het sociaal domein en weet hoe je je team kunt motiveren en inspireren;
2. Je beschikt over een Hbo/wo werk- en denkniveau en bij voorkeur een achtergrond in sociale wetenschappen, zorgmanagement of een vergelijkbaar vakgebied;
3. Je hebt leidinggevende ervaring in het sociaal domein, bij voorkeur binnen de overheid of zorgsector;
4. Je hebt sterke communicatie- en samenwerkingsvaardigheden – jij weet hoe je verschillende belangen samenbrengt en draagvlak creëert;
5. Je hebt een oplossingsgerichte en strategische mindset – je denkt in kansen en weet hoe je maatschappelijke vraagstukken aanpakt;
6. Je hebt passie voor inclusiviteit en maatschappelijke betrokkenheid;
7. Je hebt zelfvertrouwen maar neemt jezelf ook niet al te serieus.

Maandag 18 november