De Teamleider perspectief is verantwoordelijk voor het aansturen van een toegewijd team van ongeveer 30 medewerkers. Het team perspectief is onderdeel van de afdeling Re-integratie en heeft de focus op ontwikkeling. De teamleider perspectief geeft leiding aan consulenten perspectief, zij begeleiden cliënten die naar verwachting langer dan zes maanden nodig hebben om de stap te maken naar betaald werk. Deze consulenten begeleiden, trainen, onderzoeken de mogelijkheid tot scholing en bieden leerplekken. Zo kunnen cliënten zich ontwikkelen.
Daarnaast geef de teamleider perspectief leiding aan de werkbegeleiders van de werkplaats. In deze werkplaats bieden we ruimte aan mensen vanuit de doelgroep die meer tot hun recht komen in een beschermde werkomgeving. Hier ontwikkelen medewerkers hun talenten en zetten hun vaardigheden om in werk voor onze opdrachtgevers. In de werkplaats is ruimte voor een groot aantal productielijnen.
JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN:
Het eerste aanspreekpunt in de dagelijkse uitvoering van taken en verantwoordelijkheden van het team;
Meedenken, bijsturen en begeleiden van de medewerkers;
Verantwoordelijk voor het verloop van de HR Cyclus. Het coachen van medewerkers in het kader van hun persoonlijke groei en ontwikkeling;
Het verzorgen van het traject bij verzuim en ziekte. Samen met het team beleid ontwikkelen wat betrekking heeft op de werkzaamheden van het team.
Het MT informeren over (beleids)ontwikkelingen en resultaten van het team.
Zsm na sluiting.
Overige informatie
Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent! Reageer via de onderstaande button op deze opdracht. Nog geen profiel? Deze maak je heel makkelijk en snel aan. Nadat jij je interesse kenbaar hebt gemaakt zullen wij contact met je opnemen. Ten aanzien van referenties vragen wij: naam, bedrijf en telefoonnummer. Je wordt beoordeeld op zowel eisen als wensen. Wanneer er niet wordt voldaan aan een eis, komt je niet in aanmerking voor de opdracht (knock-out). Daarnaast wordt er beoordeeld op diverse wensen. In je aanbieding moeten eisen en wensen plus de mate waarin hieraan voldaan wordt expliciet benoemd worden. Heb je over deze opdracht of andere opdrachten vragen? Neem dan contact op via 085 – 487 85 00 of zp@jong-en-ko.nl of vul het contact formulier in.
Een indicatie van je uurtarief voor deze opdracht zien wij graag in je reactie op deze opdracht. ZP&co werkt in opdracht van de externe opdrachtgevers met uurtarieven inclusief reis en verblijfkosten, exclusief BTW.
Indien je geen ZZP'er bent kun je ook reageren. Wij bieden je dan, voor de periode van de opdracht, een marktconform salaris.
Nadere informatie verkrijgbaar bij team ZP&co 085 – 487 85 00. ZP&co is een bemiddelingsorganisatie/coöperatie voor ZZP’ers met een HBO+ werk-denkniveau. Wij hebben geen winstdoelstelling. Jij als Zelfstandig Professional staat centraal in onze coöperatie. Doe mee en word lid. Bedrijven die op zoek zijn naar ZZP’ers. Wij hebben ze. Meld uw vacature aan op ons administratie zp@jong-en-ko.nl. Met een achterban van ruim 14.000 ZZP’ers heeft de coöperatie altijd een oplossing.
Kom je in aanmerking voor een interview, dan plant de opdrachtgever een gesprek met je in. Het gesprek zal ofwel op locatie ofwel online plaatsvinden. Er zal tijdig contact worden opgenomen om de instructies hiervoor door te nemen.